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作者:大发二分快3计划发布时间:2019年12月14日 16:55:05  【字号:      】

记者郭世贤/新北报导担心怀孕就被雇主刁难吗?申请育婴假被公司拒绝?上班被性骚扰该怎么办?在职场遭遇这些「母汤」的事情,劳工该如何主张权益?新北市劳工局针对民众普遍担忧的「怀孕」、「育婴」、「性骚扰」职场议题,参考时下最受欢迎的网路直播风潮,制作3部职场平权宣导短片,用轻松不做作的方式传达职场平权观念,即日起在新北劳动云网站正式上架。

▲▼ 网友回应 分快3网址(图/翻摄自爆怨公社)

想要了解更多影片内容吗?即日起至「新北劳动云」网址:,即可收看以「怀孕歧视」、「育婴留停」、「职场性骚扰」为主轴的宣导影片,欢迎民众一同轻松看影片,了解职场平权!

记者张嘉晏/综合报导看到这景象真的会心死!一分快三规则一名女网友表示,妈妈日前告知她女儿把课本丢到洗衣篮里,她没注意到,就把书一起放进洗衣机,目前里面充满了恼人的纸屑,要她回家负责清干净。原PO对此超不满,认为衣服明明是妈妈洗的,妈妈就应该要清,两人因此战翻,贴文也掀起网友们盖楼热议。

网友们眼见这段对话后,不少人都疑惑「两人真的是母女吗」,「看对话还以为是不合的婆媳」、「妳自己的态度就先不对了吧」、「妳女儿搞出来的耶!妳妈有欠妳吗?帮妳们洗衣服是应该的吗?妳现在怎么对妳妈,妳女儿以后就怎么对妳」。

一名女网友在脸书「爆怨公社」中抱怨妈妈和一双儿女,一分快三投注她表示13日下午,难得来她家的妈妈跟她说「妳女儿把课本丢到洗衣篮里,我没注意看,所以就一起丢进去洗衣机洗了。」要她回家后把洗衣机处理干净。

劳工局表示,近年来受理各项就业歧视及性别工作平等申诉案件,以雇主未尽性骚扰防治义务佔比最高,怀孕歧视次之,申请育婴留职停薪(育婴假)遭到不利对待排名第三,其中不乏知名企业未妥善处理性骚扰事件,以及刻意刁难、违法资遣孕妇及育婴留停员工的案例,甚至宣称「老板没有办法接受妳怀孕,妳的薪水就算到今天」等夸张言词。针对违法雇主,劳工局除依法开罚外,将持续加强宣导相关法令,建立职场平权文化。

就业歧视、性骚扰通通母汤 新北邀你捍卫职场平权

课本误丢洗衣机!大发五分快3app见「缤纷湿烂碎纸」母女吵翻:谁洗谁清 网中肯突破盲点

原PO眼见满坑纸屑都傻眼了,大发五分快3当下没多想就回复妈妈「衣服妳洗的欸!为什么要我清?」怎料妈妈双手一摊,表示不清的话顶多就再买一台新的洗衣机,她也懒得管,让原PO气问「请问这是做错事的人该有的态度吗?」

劳工局长陈瑞嘉指出,面临少子化危机,部分职场爸妈因害怕怀孕、育婴遭雇主刁难,加深「想生不敢生」的忧虑,为促进职场平权、协助友善生育环境,让每个劳工在工作期间放心生育,获得法令全面保障,同时促使雇主知法守法,特别改编真实案例,制作3部「网路直播」风格的宣导影片,希望借由新颖、幽默的方式,提升劳工劳权意识,也避免雇主误触法令。

也有网友笑说,原PO和妈妈真的没必要争论谁该清理,应该是谁错谁负责,「叫女儿清啊」、「怎么不叫妳女儿清」、「刚好让女儿学会负责」,还有人建议拿「吸尘器」清最快。

▲ 申请育婴假被公司拒绝?新北邀你捍卫职场平权。

▼ 原PO最后还是自己清干净了 。(图/翻摄自爆怨公社)

▲ 就业歧视、性骚扰通通母汤,大发五分快3官网新北邀你捍卫职场平权。(图/新北市劳工局提供,下同)

对此原PO也更新补充,大发分分快3计划她表示妈妈平时其实没有跟他们住在一起,衣服一般都是她自己洗的,只是刚好那天妈妈回来,才会帮忙洗衣服。她事后调查,发现原来是儿子要帮女儿拿课本,只是可能丢脏衣服的时候不小心连同书本一起丢进去了,才会造成后续的麻烦,目前小插曲也已经告一段落,「谢谢大家指教,我已经尽量捞干净了。」

▲这画面真的很让人伤脑筋。(图/翻摄自爆怨公社)




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